De arbeidsmarkt verandert steeds sneller door nieuwe programmeertalen, robotisering, big data en kunstmatige intelligentie. Door technologische ontwikkelingen die elkaar in hoog tempo opvolgen, is het leren en ontwikkelen van werknemers belangrijker dan ooit.
Bent u een innovatief MKB-bedrijf en heeft u de ambitie om het levenslang leren en ontwikkelen van de medewerkers binnen uw organisatie te stimuleren? Dan kunt u een subsidie van maximaal € 24.999 aanvragen voor het uitvoeren van een leer- en ontwikkeltraject.
Binnen het MKB is er vaak minder aandacht voor het leren en ontwikkelen van werknemers omdat werkgevers hier niet altijd de tijd, kennis en/of (financiële) middelen voor hebben. Met de SLIM-subsidie (Stimuleringsregeling Leren en Ontwikkelen in het MKB) kunt u de vaardigheden van uw werknemers up-to-date houden, loopbaanadvies voor werknemers krijgen of een bedrijfsschool opzetten. Dit helpt niet alleen bij de leercurve van de medewerkers, maar investeren in uw medewerkers heeft ook een positief effect op het behoud van uw medewerkers.
De SLIM-subsidie voor het MKB richt zich op de volgende thema's:
SLIM subsidie aanvragen?
De SLIM subsidie kan worden aangevraagd van 1 maart tot en met 30 maart 2023 en SLIM aanvragen moeten aan verschillende kwaliteitseisen voldoen. Het is belangrijk dat subsidieaanvragen compleet zijn, een onvolledige of te late aanvraag brengt onnodige kosten met zich mee. U kunt uw kansen op subsidie vergroten door uw aanvraag uit te besteden aan een ervaren subsidiepartner. Techmongers kan u helpen om in contact te komen met een gecertificeerde en vertrouwde adviseur.
Neem gerust contact met ons op, we helpen u graag verder.